8月11日下午，北京大学人民医院2011年新员工岗前培训顺利落下帷幕。此次新员工培训为期4天，北京大学人民医院的20多位专家、教授及各职能部门的负责人为新员工进行了全方位的培训。共有来自医师岗、研究岗、技师岗、药师岗、管理岗、财务岗、护理岗等多个岗位的240名新员工参加了此次培训。

院长王杉教授在开课典礼上向新员工致欢迎辞，热烈欢迎大家加入北京大学人民医院这个温暖的大家庭，并强调希望大家谨遵“本仁恕博爱之怀，导聪明精微之智，敦廉洁醇良之行”的院训，在各自的工作岗位上充分施展才华，创造出骄人的成绩。

党委书记、教学副院长陈红教授作了“北京大学人民医院的岁月流响”的院史讲座，把医院近百年的历史沧桑和发展变迁融成了一堂生动的课。最后陈书记希望今后大家在自己的工作岗位上能认认真真做事，踏踏实实做人。

副院长黎晓新、刘玉兰、毛汛、魏来，党委副书记赵越、陈红松，纪委书记朱继业等院领导以及部分科室的业务骨干、各职能部门的领导均就各自的管理、业务领域向大家作了介绍。

在培训中，既有专门为医师岗的员工开设的“急救技术技能培训”专业课程，又有面向各个岗位的综合性课程。课程内容都十分注重对新员工进行医学伦理道德、责任心和服务意识的培养，并且强调医务工作者要有爱心、耐心、奉献精神和牺牲精神，以及心怀天下的社会责任感。楼滨诚教授的讲座“危重病情的判断”侧重临床技术的传授，朱积川教授的讲座“争当一名好教师的点滴体会”侧重教学技能的培训，祝学光教授的讲座“关爱生命，尊重生命”强调医学道德的培养，李春英教授的讲座“以天下为己任”则强调胸怀世界的社会责任感。全面的培训课程充分体现出北京大学人民医院“医、教、研、管理与国际接轨的大学医院”的定位。

新员工在培训结束后，纷纷递交了自己的心得感想，他们表示，通过此次培训，加深了自己对医院和业务工作的认识，提高了职业素养，增强了社会责任感，为自己能成为一名“人民人”而感到十分骄傲。岗前培训对新员工尽快融入新环境、进入工作状态、明确工作目标、增强职业道德都具有十分重要的意义，相信他们会为北京大学人民医院的明天创造新的辉煌。

（人事处）